mujer agradece reunión

Autoprotección psicológica

 

Cuida la salud emocional de los colaboradores aportando herramientas que creen equipos de trabajo protegidos.

BENEFICIOS

Con esta formación se consigue

¿Cómo beneficia a las empresas esta formación?

La autoprotección y los autocuidados psicológicos en la empresa, se están convirtiendo en cuestiones clave en momentos difíciles como la pandemia del COVID-19.

Con esta formación los equipos de trabajo adquirirán conocimientos y herramientas para identificar y solventar situaciones lesivas que se dan en las organizaciones ayudando a cuidar la salud emocional de los empleados

¿Quieres saber más?

¿Cómo beneficia a las empresas esta práctica?

Con la irrupción de teletrabajo, la tecnología se ha instaurado totalmente en nuestras vidas, implicando nuevos enfoques a nivel psicológico en la manera en la que afrontamos la realidad, nos relacionamos y trabajamos.

Lo que puede ser una gran ventaja, puede llegar también a provocarnos una gran fuente de estrés que hay que empezar a gestionar. Los cambios de organización del trabajo planteados por el nuevo escenario laboral van a requerir poner el foco en aspectos psicosociales como la carga y tiempo de trabajo, el tecnoestrés o el aislamiento social, entre otros.

Con esta formación, tus equipos de trabajo conocerán pautas y estrategias para un óptimo desempeño de su trabajo en la modalidad de teletrabajo y garantizar la desconexión digital promoviendo así la salud y el bienestar de los empleados.

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