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El pasado 1 de octubre celebramos el Webinar «ISO 45003 – El futuro de [...]
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¿La conciliación es posible? La idea de la conciliación personal y familiar se cita [...]
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El ciberacoso laboral como riesgo psicosocial emergente
Acoso cibernético, acoso digital o en red, o ciberacoso laboral. Después de casi una [...]
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Retos en la atención de la salud mental en el trabajo en México
El pasado 30 de julio, Affor y Brain Lemon celebraron el webinar especial #SaludLaboral [...]
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¿Cómo gestionar los riesgos psicosociales tras el COVID-19 en Argentina?
El pasado 29 de julio, Affor y el Observatorio del Trabajo celebraron el webinar [...]
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La mediación en la gestión de conflictos como estrategia de prevención de los riesgos psicosociales
La mediación en la gestión del conflicto interpersonal en el contexto del COVID-19 La [...]
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Impacto psicológico del COVID-19 en la salud de los trabajadores en Colombia
El pasado 9 de julio, Affor y Unimsalud celebraron el II webinar especial #SaludLaboral [...]
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Gestión de riesgos psicosociales relacionados con el trabajo durante la pandemia de COVID-19
Evaluar los riesgos psicosociales e implementar medidas preventivas Analizamos esta interesante guía “Managing work-related [...]
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«La prevención de riesgos psicosociales en el entorno laboral debe jugar un papel muy especial»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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El Propósito: la clave del Salario Emocional
Desde hace unos años se ha empezado a admitir que la retribución económica no [...]
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«El empoderamiento de la prevención ha de ser una realidad y pasar a la acción»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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Trabajar con propósito para disminuir los riesgos psicosociales
Fruto del movimiento que hemos creado #NosImportanLasPersonas para celebrar nuestro décimo aniversario trabajando con [...]
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El 41,99 % de la población trabajadora encuestada presenta síntomas de ansiedad
Informe affor “Impacto del COVID-19 en la salud psicológica de los trabajadores en España” [...]
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«El tiempo de trabajo, la autonomía, la participación y el apoyo social pueden requerir una atención especial»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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«Las evaluaciones, las intervenciones y la formación se van a convertir en instrumentos necesarios»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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¿Cómo gestionar los riesgos psicosociales tras el COVID-19 en Chile?
El pasado jueves, 25 de junio, celebramos el webinar sobre salud laboral: ¿Cómo gestionar [...]
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«Se necesitan equipos de protección psicosocial (EPP)»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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Un camino arduo hacia lugares de trabajo libres de violencia y acoso
La violencia y el acoso en el trabajo son problemas globales que requieren una [...]
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«El principal cambio en la forma de trabajar viene marcado por el teletrabajo»
Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el [...]
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Riesgos psicosociales del trabajo en la nueva normalidad
Los riesgos psicosociales en el trabajo en tiempos de COVID-19 Tanto las empresas como [...]
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Webinar: ¿Cómo gestionar los riesgos psicosociales tras el COVID-19 en Colombia?
Affor y Unimsalud celebran este webinar para abordar la gestión de los riesgos psicosociales [...]
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Visibilizando los efectos invisibles de la pandemia
A propósito de los resultados de los trabajadores peruanos en el I Estudio global [...]
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Expertos en salud laboral analizan las claves para abordar los riesgos psicosociales tras el COVID-19
¿Cómo abordar los riesgos psicosociales tras el COVID-19? Actualmente nos encontramos ante un escenario [...]
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¿Cómo gestionar los riesgos psicosociales durante y después del COVID-19 en Perú?
El pasado miércoles, 10 de junio, celebramos el webinar sobre salud laboral: ¿Cómo gestionar [...]
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¿Cómo gestionar los riesgos psicosociales tras el COVID-19 en Colombia?
Affor y Unimsalud se alían para acompañar a las organizaciones en el fomento y [...]
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¿Teletrabajo es igual a trabajo en casa?
El artículo 5 del Real Decreto-Ley 8/2020 de 17 de marzo, de medidas urgentes [...]
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¿Cómo hacer frente al estrés laboral tras el COVID-19?
Los riesgos psicosociales y el estrés en el trabajo Que vivimos estresados es una [...]
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Las consecuencias emocionales del COVID-19 en la salud psicológica de los trabajadores
Las consecuencias emocionales del COVID-19 Los estudios preliminares sobre el impacto emocional del COVID-19 [...]
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Affor y Brain Lemon se unen como partners estratégicos para la gestión de los riesgos psicosociales en México
La firma de consultoría especializada en prevención de riesgos psicosociales, affor, da un paso [...]
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COVID-19 | Afectación psicológica de los profesionales sanitarios, ¿nueva enfermedad profesional?
La excepcional situación de crisis sanitaria que venimos padeciendo desde hace unos meses coloca [...]
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Cómo influye el estilo de liderazgo en la salud emocional de los equipos de trabajo
La importancia de los mandos intermedios, como moduladores de los factores psicosociales, y especialmente [...]
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#COVID-19 | La empatía como base para un liderazgo moderno y saludable
La empatía como base para un liderazgo moderno y saludable Cuánto más tecnológico se [...]
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11 claves para un estilo de liderazgo efectivo en tiempos del COVID-19
¿Cómo mostrar un estilo liderazgo efectivo en tiempos difíciles? En tiempos difíciles es cuando [...]
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COVID-19: un punto de inflexión para la prevención psicosocial
La COVID-19 va a marcar un antes y un después para la prevención psicosocial. [...]
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Factores psicosociales antes y después del COVID-19
¿Cómo pueden cambiar los factores psicosociales antes y después del COVID-19? El Estado de [...]
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Biwel integrará la plataforma de atención psicológica 24/7 de Affor
La emergencia sanitaria producida por la pandemia del COVID-19 ha provocado cambios en nuestra [...]
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#COVID-19 | «La resiliencia será clave como competencia emocional para gestionar equipos de trabajo»
El desarrollo de competencias emocionales, como la resiliencia, para la gestión de equipos en [...]
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#COVID-19 | Los riesgos psicosociales del teletrabajo: tecnoestrés
En esta época de teletrabajo y confinamiento, la tecnología se ha instaurado totalmente en nuestras [...]
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¿Cómo gestionar el impacto emocional en la reincorporación de los trabajadores tras el COVID-19?
¿Hemos pensado qué medidas preventivas de gestión psicosocial vamos a adoptar para minimizar los [...]
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#COVID-19: ¿Qué factores psicosociales podrán verse afectados al retomar la situación habitual de trabajo?
FACTORES PSICOSOCIALES AFECTADOS EN LA REINCORPORACIÓN LABORAL El COVID-19 está teniendo una gran repercusión [...]
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#COVID-19: Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo
#COVID-19: Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo Desde affor [...]
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¿Cómo evaluar los riesgos psicosociales en tiempos de COVID-19?
Evaluar los riesgos psicosociales en tiempos de COVID-19 Si tradicionalmente la Prevención de Riesgos [...]
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Affor lanza el I Estudio Global sobre el impacto psicológico del COVID-19 en la salud de los trabajadores en España y Latinoamérica
La emergencia sanitaria producida por la pandemia del Coronavirus (COVID-19) está generando un impacto [...]
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#COVID19 | La salud emocional de nuestros empleados: ansiedad
#Covid-19: cómo gestionar la ansiedad en estos tiempos Cómo gestionar la ansiedad en estos [...]
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#COVID-19: cuidar la salud emocional de nuestros empleados
Cuidar la salud emocional de nuestros empleados no es una opción La emergencia sanitaria [...]
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#COVID-19: conflictos interpersonales en el lugar de trabajo
RECOMENDACIONES PARA EVITAR LA APARICIÓN DE CONFLICTOS INTERPERSONALES EN EL LUGAR DE TRABAJO Los [...]
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Nace un nuevo espacio ante el COVID-19 «La salud emocional de nuestros empleados»
Nace un nuevo espacio ante el COVID-19 «La salud emocional de nuestros empleados». Gracias [...]
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Principales factores de riesgo psicológico en el confinamiento
Compartimos esta entrevista realizada por Mi Empresa es Saludable a nuestra directora del Área [...]
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#COVID-19: Convivir en pareja durante cuarentena
Las relaciones de pareja durante la cuarentena PAUTAS PARA CONVIVIR EN PAREJA DURANTE LA [...]
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#COVID-19: Ideas para mantener una actitud optimista
Antídotos emocionales contra COVID-19 IDEAS PARA MANTENER UNA ACTITUD OPTIMISTA En estos días de [...]
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#COVID-19: Pautas mantener la concentración en el trabajo
¿Qué medidas podemos desarrollar para conseguir un nivel óptimo de concentración? MANTENER LA CONCENTRACIÓN [...]
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#COVID-19: Cómo afrontar esta cuarentena con los hijos en casa
Algunas ideas para que sea más fácil para todos CÓMO AFRONTAR ESTA CUARENTENA CON HIJOS [...]
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#COVID-19: Cómo mantener nuestra preocupación controlada
¿Cómo controlamos nuestra preocupación? PAUTAS PARA MANTENER NUESTRA PREOCUPACIÓN CONTROLADA Además de la preocupación [...]
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#COVID-19: ¿Qué factores psicosociales conlleva el teletrabajo?
FACTORES PSICOSOCIALES DEL TELETRABAJO Una de las medidas adoptadas por las empresas para reducir [...]
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#COVID-19: Técnicas de relajación progresiva
Trabaja tu bienestar emocional TÉCNICAS DE RELAJACIÓN progresiva Si estás sintiendo ansiedad, te encuentras [...]
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#COVID-19: Controla tu estrés
Técnicas de respiración abdominal CONTROLA TU ESTRÉS Las técnicas de relajación pueden convertirse [...]
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#COVID-19: Técnicas de relajación rápida para gestionar tu estrés
Pautas para tu rutina diaria TÉCNICAS DE RELAJACIÓN RÁPIDA PARA GESTIONAR TU ESTRÉS Desde [...]
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#COVID-19: Practica hábitos saludables
Hábitos necesarios para llevar un estilo de vida saludable PRACTICA HÁBITOS SALUDABLES Marina Dasso, [...]
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#COVID-19: ¿Con qué riesgos psicosociales podemos encontrarnos en la situación actual?
¿Con qué riesgos psicosociales podemos encontrarnos en la situación actual? El COVID-19 está comenzando [...]
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#COVID-19: ¿Cómo hacer frente a la incertidumbre laboral?
¿Cómo hacer frente a la incertidumbre laboral? Elena Rubio, del equipo de psicólogos de [...]
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#COVID-19: Empieza a gestionar tu estrés
¿Qué podemos hacer ante esta situación de estrés? EMPIEZA A GESTIONAR TU ESTRÉS El [...]
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#COVID-19: Aprende a manejar tu ansiedad
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#COVID-19: Mantén a raya tu miedo
¿Por qué estoy sintiendo este miedo que me bloquea? MANTÉN A RAYA TU MIEDO [...]
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Podcast: ¿Cómo gestionar el impacto psicológico del Covid-19 en el trabajo?
Nuestra CEO, Anabel Fernández, y la coordinadora del área de Psicología, Mª del Carmen [...]
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¿Cómo gestionar los efectos psicológicos del coronavirus?
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El #pae como termómetro del clima laboral
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La importancia de evaluar la salud emocional dentro del reconocimiento médico
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¿Por qué culturalmente nos cuesta trabajar los riegos psicosociales en las organizaciones?
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«Trabajar la salud psicosocial de los empleados supone una ventaja competitiva para las organizaciones»
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Riesgos psicosociales: cómo combatir el estrés en el trabajo
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La necesidad de implementar programas que promuevan la salud psicológica en el trabajo y [...]
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Empezamos el mes de octubre asistiendo a una de las citas obligadas para el [...]
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“Hablar de bienestar y felicidad en el trabajo sin abordar los riesgos psicosociales no es hablar de Psicosociología. Es una contradicción cuando está todo por hacer”
Charlamos con el presidente de la Asociación Española de Ergonomía, Javier Llaneza, para reflexionar [...]
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Affor, primera consultora española especializada en prevención psicosocial, aterriza en Latinoamérica con presencia en [...]
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El mundo se une en contra de la violencia y el acoso en el trabajo
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Affor participa en la jornada “Los nuevos retos del trabajo decente: la salud mental [...]
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Inauguramos la sección «Análisis e Investigación» en nuestro blog, haciendo un repaso sobre la [...]
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¿Cómo optimizar una evaluación de riesgos psicosociales?
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La felicidad laboral
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El proyecto de transformación digital es uno de los objetivos estratégicos de Affor Prevención [...]
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Affor sigue trabajando por conseguir nuevos retos en el ámbito psicosocial
Hace ocho años nacimos fruto de la ilusión e iniciativa de un grupo de [...]
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«La responsabilidad de la empresa en materia de acoso laboral surge tanto por acción como por omisión»
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Affor pone en marcha un estudio sobre tendencias sectoriales y oportunidades en prevención psicosocial en España
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Affor y la Universidad de Barcelona presentan el estudio psicométrico de mayor tamaño aplicado a una escala de riesgos psicosociales
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Las agresiones verbales en el trabajo. ¿Qué pueden hacer las organizaciones para prevenir este riesgo psicosocial?
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Cómo implantar un protocolo de resolución de conflictos y acoso laboral efectivo
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Sumando para que la prevención psicosocial sea una realidad en las organizaciones
Sin duda 2018 va a ser otro gran año. Nuestra misión seguirá siendo trabajar [...]
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¿Qué hay detrás del absentismo laboral?
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¿Por dónde empiezo con la evaluación psicosocial de mi empresa?
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Trabajar en Factores Psicosociales ¿Para qué?
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Analizamos el FPSICO 3.1: ¿Por qué la dimensión Participación/Supervisión suele salir con elevada exposición?
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Programa saludable cuidar al que cuida mediante la salud psicosocial, iniciativa del Hospital Príncipe de Asturias y Dirección Asistencial Este del Servicio Madrileño de Salud
José Luís Martínez es responsable de PRL del Hospital Príncipe de Asturias y Director [...]
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Daniel Jaén, Inés Rosales. Mindfulness: el caso de google
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¿Sabrías cómo actuar ante una situación de acoso moral en el trabajo o mobbing?
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