“Hablar de bienestar y felicidad en el trabajo sin abordar los riesgos psicosociales no es hablar de Psicosociología. Es una contradicción cuando está todo por hacer”

entrevista-llaneza-psicosociologia

Charlamos con el presidente de la Asociación Española de Ergonomía, Javier Llaneza, para reflexionar acerca del abordaje de la prevención de los riesgos psicosociales en España y analizar los principales retos a los que se enfrenta la Psicosociología y, en particular, los técnicos de prevención en el panorama actual

Acceda a la entrevista >>

entrevista-llaneza-prevencion-riesgos-psicosociales

Riesgo psicosocial: el estrés es la señal

Durante años hemos hablado del estrés laboral como si fuera el gran enemigo de la [...]

Affor Health México: bienestar y B Corp en LATAM

Affor Health consolida su presencia en México y fortalece su compromiso con el bienestar organizacional [...]

Absentismo laboral: el termómetro real de tu empresa

El XV Informe Adecco sobre Absentismo Laboral 2026, publicado ayer, deja cifras que deberían encender [...]

¿Sabes desconectar en vacaciones de verdad?

¿Sabes desconectar en vacaciones? Una reflexión necesaria para tu bienestar… y para la salud organizacional [...]

Lo que la ley exige en salud mental laboral en Colombia

La salud mental de los trabajadores lleva años siendo un problema en Colombia. Lo que [...]

Batería de riesgo psicosocial en Colombia: medir no basta

Aplicar la batería de riesgo psicosocial en Colombia es obligatorio. Pero lo que de verdad [...]

PAE en verano: el soporte que no se detiene

El verano suele asociarse de forma automática con la desconexión, el descanso y una supuesta [...]

Certificaciones MentallyPro en Sevilla y Vigo

Los líderes de personas y los profesionales de la prevención lo tienen claro: las organizaciones [...]

Un comentario de ““Hablar de bienestar y felicidad en el trabajo sin abordar los riesgos psicosociales no es hablar de Psicosociología. Es una contradicción cuando está todo por hacer”

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *