La importancia de los mandos intermedios en la gestión de los riesgos psicosociales
La importancia de los mandos intermedios, como moduladores de los factores psicosociales es clave para gestionar equipos de trabajo, ya que su estilo de liderazgo puede contribuir a generar organizaciones más o menos sanas y, por tanto, influir directamente en la salud emocional de los trabajadores.
Pero gestionar personas es una tarea compleja que no solo requiere de conocimiento técnico sino de una serie de competencias que no siempre vienen implícitas en la persona.
En este contexto, se hace necesario apostar por líderes con competencias no solo para gestionar el desarrollo profesional de su equipo, y la consecución de los objetivos planteados, tanto para sí como para su equipo, sino que puedan atender las propias necesidades psicológicas que el puesto requiere y que, sin duda, ayudará a prevenir la aparición de riesgos psicosociales.
Para contribuir a ello, Affor Health ha diseñado Psicotalent, una herramienta sencilla, 100% online que, a través de un cuestionario, permite evaluar aquellas competencias de los líderes en la gestión tanto de su propio autocuidado (SelfCare) como en la promoción del autocuidado del personal que integra su equipo (StaffCare).
Actualmente, este cuestionario se encuentra en fase de validación a escala internacional gracias al trabajo junto con el Grupo de Investigación INDRHO de la Universidad de Sevilla. Para ello, necesitamos tu colabroación.¡Serán solo 10 minutos!
Con los datos obtenidos, se creará una guía donde consultar las principales competencias y necesidades de los líderes de las organizaciones en el autocuidado y en la promoción de la salud de sus trabajadores.
¡Participa aquí!

Affor Health recibe premio Foment en «Bienestar en el Trabajo» por Psicomet
Affor Health ha sido galardonada en la categoría «Bienestar en el Trabajo» por Foment del [...]
Oct
Diagnóstico psicosocial en septiembre: gana margen
Septiembre suele marcar un punto de inflexión en las organizaciones. Volvemos de vacaciones, recuperamos el [...]
Sep
Affor Health en el InsurTech Summit de México
Nuestras compañeras Emily Wendolyn Flores Ojeda, Marisol Vásquez Sánchez y Nancy González Oblea representaron a [...]
Sep
Formación en septiembre: la clave del cierre de año
¿Qué has hecho con los créditos FUNDAE este año? ¿Los usamos en septiembre? Septiembre tiene [...]
Sep
Del ROI al VOI: medir el bienestar con propósito
Todos sabemos que en cualquier operación empresarial, la eficiencia es una prioridad: queremos que cada [...]
Sep
Riesgos psicosociales vuelta al trabajo
Nuestra compañera Elena García Muriel, psicóloga del Equipo de Intervención de Affor Health, participó en [...]
Sep
Reincorporación laboral tras una baja: guía práctica
Las bajas por incapacidad temporal (IT) representan el segundo mayor gasto del presupuesto de la [...]
Sep
Síndrome postvacacional: cómo prevenirlo sin postureo
El aterrizaje de septiembre: cómo acompañar el síndrome postvacacional sin caer en el postureo La [...]
Sep