El Observatorio de Salud Laboral desde la Perspectiva de Género en Andalucía (LAOGEN) y Affor Health, en colaboración con la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA), celebran estas jornadas técnicas para abordar los retos a los que se enfrentan las organizaciones ante la transformación digital y la gestión de la diversidad.
El objetivo de este encuentro será conocer buenas prácticas organizacionales y promover herramientas para mejorar la salud psicosocial de las personas en el ámbito laboral.
Digitalización y teletrabajo
La transición digital es una realidad. Este nuevo escenario donde la tecnología y, especialmente, la fórmula del teletrabajo adquieren mayor protagonismo, puede convertirse en un riesgo psicosocial para la salud de los trabajadores si no se gestiona adecuadamente.
Conciliación y gestión de la diversidad
Además, estas jornadas tratarán dos temas paralelos en la promoción de la salud y el bienestar en el trabajo, que hacen referencia a la conciliación del trabajo y la vida personal, así como la gestión de la diversidad, y el modo en que la dirección y las personas responsables de los planes de prevención promueven un liderazgo inclusivo en el entorno laboral.
Programa
9:00 – 9:15 h
Bienvenida.
- Reneé Scott. Presidenta de la Comisión de PRL de la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA)
- Reyes Guichot. Responsable del Servicio de Administración General y Gestión Económica del IAPRL de la Junta de Andalucía
- Mercedes Barea. Directora del área jurídica en Violencia Laboral de Affor Health
9:15 – 10:15 h
Panel de expertos: retos de género, salud mental y buenas prácticas ante la transformación digital, la conciliación y la gestión de la diversidad.
Ponentes del equipo del Observatorio de Salud Laboral desde la Perspectiva de Género – LAOGEN (IAPRL).
- Francisco Medina. Presidente de la Conferencia de Decanos
- Lourdes Munduate. Catedrática de la UD
- Inés Martínez-Corts. Profesora Titular de la US
- Dontalla Di Marco. Profesora de la US
10:15 – 10:45 h
Café (networking)
10:45 -12:15 h
Grupos de discusión sobre herramientas de evaluación en el contexto de las organizaciones andaluzas
12:15 – 12:30 h
Puesta en común y conclusiones
“Una fuerza laboral saludable es la base fundamental de una economía y una sociedad fuertes y resilientes”
(Estrategia Europea de Salud y Seguridad en el Trabajo 2021-2023)
