El regreso a la rutina laboral tras un periodo de descanso suele marcar un punto de inflexión en la actividad de cualquier organización. Tras el habitual parón o la ralentización del ritmo, las direcciones generales y los equipos de Personas se encuentran ante un lienzo en blanco repleto de propósitos. Pero ese momento también representa […]
A varios años de su entrada en vigor, la NOM-035-STPS-2018 sigue generando dudas. Casi todas las áreas de Recursos Humanos y de Seguridad y Salud en el Trabajo han oído hablar de ella, pero todavía hay mucha confusión sobre lo que implica implementarla de verdad. La primera confusión suele estar en reducir la NOM-035 a […]
El 10 de octubre, Día Mundial de la Salud Mental, es una buena oportunidad para revisar cómo se cuida a las personas dentro de las organizaciones. Para Recursos Humanos y la dirección, la pregunta va más allá de qué actividad realizar ese día: ¿qué condiciones permiten que alguien reconozca su malestar y pida apoyo sin […]
Septiembre suele marcar un punto de inflexión en las organizaciones. Volvemos de vacaciones, recuperamos el ritmo habitual y, casi sin darnos cuenta, empezamos a mirar hacia el cierre del año y hacia lo que queremos construir en 2027. Para los equipos de RRHH y PRL, también es un buen momento para hacerse una pregunta: qué […]
¿Qué has hecho con los créditos FUNDAE este año? ¿Los usamos en septiembre? Septiembre tiene algo raro. Volvemos con la sensación de que empieza un año nuevo, aunque queden cuatro meses, y durante unas semanas todo el mundo está dispuesto a cambiar algo. En Recursos Humanos, igual — solo que en nuestra lista hay una […]
Todos sabemos que en cualquier operación empresarial, la eficiencia es una prioridad: queremos que cada recurso invertido tiempo, esfuerzo y dinero genere resultados tangibles. Sin embargo, cuando hablamos de salud mental y bienestar organizacional, el retorno no siempre se mide en euros. Hay un valor más profundo que sostiene la productividad y la cultura: es […]
Las bajas por incapacidad temporal (IT) representan el segundo mayor gasto del presupuesto de la Seguridad Social, solo por detrás de las pensiones. Según datos de los ministerios de Hacienda y de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, el desembolso en prestaciones por IT alcanzó los 17.913 millones de euros en 2025, un 14% más que […]
Septiembre marca el inicio de un nuevo ciclo. La vuelta al trabajo, la vuelta al cole, los gastos acumulados, los periodos de adaptación en las guarderías que no encajan con los horarios laborales, la reorganización familiar y la sensación de que el descanso del verano se desvanece demasiado rápido. En Affor Health lo vemos cada […]
Si crees que la salud mental de tu plantilla es solo un asunto de Recursos Humanos, te invito a revisar tu última cuenta de resultados. Cuando este tema llega al Comité de Dirección, suele confundirse con beneficios sociales o ventajas para mejorar el clima laboral. Grave error. La salud mental organizacional no es un extra: […]
Cuando revisas los datos de gestión de personas de tu organización, la rotación suele aparecer como una cifra más entre muchas. Pero no solo describe movimiento de plantilla: puede ser una de las señales más tempranas de que algo en el entorno de trabajo no está funcionando como debería. Qué es la rotación y por […]
