Archivos del Autor: Stefanie León

Enfermedades raras y su impacto laboral silencioso

Las enfermedades raras representan uno de los desafíos sanitarios, organizativos y socioeconómicos más silenciosos del tejido productivo actual. Cada una tiene una prevalencia extremadamente baja —definida en la Unión Europea como menos de 5 casos por cada 10.000 habitantes—, pero su impacto colectivo es masivo: existen entre 6.000 y 7.000 patologías diferenciadas, que afectan a […]

Estrés laboral como riesgo psicosocial

El estrés laboral se ha convertido en una de las principales amenazas para la salud pública y el tejido empresarial actual. Este artículo analiza su impacto como riesgo psicosocial y expone las insuficiencias del sistema de prevención de riesgos laborales vigente en España, tomando como base los datos del Barómetro del Talento de ManpowerGroup y […]

Affor Health en el InsurTech Summit de México

Nuestras compañeras Emily Wendolyn Flores Ojeda, Marisol Vásquez Sánchez y Nancy González Oblea representaron a Affor Health en el México InsurTech Summit, por invitación de Carina Reverter, CEO de MeetingDoctors. El encuentro reunió al sector asegurador, la tecnología y la salud en torno a una misma pregunta: cómo evolucionar de un modelo que reacciona ante […]

Formación en septiembre: la clave del cierre de año

¿Qué has hecho con los créditos FUNDAE este año? ¿Los usamos en septiembre? Septiembre tiene algo raro. Volvemos con la sensación de que empieza un año nuevo, aunque queden cuatro meses, y durante unas semanas todo el mundo está dispuesto a cambiar algo. En Recursos Humanos, igual — solo que en nuestra lista hay una […]

Del ROI al VOI: medir el bienestar con propósito

Todos sabemos que en cualquier operación empresarial, la eficiencia es una prioridad: queremos que cada recurso invertido tiempo, esfuerzo y dinero genere resultados tangibles. Sin embargo, cuando hablamos de salud mental y bienestar organizacional, el retorno no siempre se mide en euros. Hay un valor más profundo que sostiene la productividad y la cultura: es […]

Impacto y gestión del absentismo laboral: la salud mental ante los riesgos psicosociales

El absentismo laboral ha dejado de ser un indicador de recursos humanos para convertirse en uno de los mayores desafíos socioeconómicos y sanitarios del tejido productivo actual. Este artículo analiza la transformación que vive la incapacidad temporal (IT), donde la salud mental y la exposición a riesgos psicosociales han tomado un protagonismo indiscutible. Tomando como […]

Riesgos psicosociales vuelta al trabajo

Nuestra compañera Elena García Muriel, psicóloga del Equipo de Intervención de Affor Health, participó en una entrevista en el espacio Madrid Trabaja de Onda Madrid, en colaboración con el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), para hablar sobre la vuelta al trabajo tras las vacaciones. Elena destacó que el malestar de […]

Reincorporación laboral tras una baja: guía práctica

Las bajas por incapacidad temporal (IT) representan el segundo mayor gasto del presupuesto de la Seguridad Social, solo por detrás de las pensiones. Según datos de los ministerios de Hacienda y de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, el desembolso en prestaciones por IT alcanzó los 17.913 millones de euros en 2025, un 14% más que […]

Síndrome postvacacional: cómo prevenirlo sin postureo

El aterrizaje de septiembre: cómo acompañar el síndrome postvacacional sin caer en el postureo La vuelta al trabajo tras el verano nunca ha sido fácil, pero en los últimos años el famoso «síndrome postvacacional» ha dejado de ser una broma de pasillo. Hoy es una realidad con impacto directo en la productividad y en la […]

Vuelta de vacaciones sin estrés: guía práctica

Septiembre marca el inicio de un nuevo ciclo. La vuelta al trabajo, la vuelta al cole, los gastos acumulados, los periodos de adaptación en las guarderías que no encajan con los horarios laborales, la reorganización familiar y la sensación de que el descanso del verano se desvanece demasiado rápido. En Affor Health lo vemos cada […]